培訓(xùn)啦 事業(yè)招聘

中國(guó)能建葛洲壩集團(tuán)辦公室公開(kāi)招聘公告

2025年【事業(yè)招聘】報(bào)考條件/培訓(xùn)費(fèi)用/專(zhuān)業(yè)咨詢(xún) >>

事業(yè)招聘報(bào)考條件是什么?事業(yè)招聘培訓(xùn)費(fèi)用是多少?事業(yè)招聘專(zhuān)業(yè)課程都有哪些?

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中國(guó)能建葛洲壩集團(tuán)辦公室(黨委辦公室、保密辦公室),是中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)有限公司(國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)監(jiān)管的中央企業(yè))骨干成員企業(yè)——中國(guó)葛洲壩集團(tuán)股份有限公司職能管理部門(mén),常設(shè)辦公地點(diǎn)位于武漢市。內(nèi)設(shè)秘書(shū)處、政研處、文書(shū)檔案處(保密處)、行政與外聯(lián)處、信訪(fǎng)維穩(wěn)處5個(gè)處室。因工作需要,現(xiàn)面向公司內(nèi)外公開(kāi)招聘相關(guān)崗位成熟人才,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

(一)招聘計(jì)劃

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政研處1人,文書(shū)檔案處(保密處)1人。

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(二)工作地點(diǎn)

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湖北武漢。

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(三)工作內(nèi)容

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政研處崗位:

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1.負(fù)責(zé)黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)和改革發(fā)展穩(wěn)定等宏觀(guān)政策分析及研究。

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2.負(fù)責(zé)建立完善和落實(shí)“第一議題”制度。

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3.負(fù)責(zé)公司黨委主體責(zé)任落實(shí)和有關(guān)日常工作。

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4.負(fù)責(zé)公司黨委綜合材料的撰寫(xiě)工作。

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5.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司黨委重大決策部署和督導(dǎo)落地工作。

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6.負(fù)責(zé)收集整理和上報(bào)公司重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)信息。

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文書(shū)檔案處(保密處)崗位:

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1.負(fù)責(zé)公司公文管理體系的建立和完善。

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2.負(fù)責(zé)推進(jìn)公文的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、程序化、清單化管理工作。

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3.負(fù)責(zé)部門(mén)數(shù)智化信息系統(tǒng)的建設(shè)工作,OA等信息系統(tǒng)的集成優(yōu)化應(yīng)用。

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4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司印章管理的使用與監(jiān)督工作。

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5.負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)展保密、檔案等日常管理工作。

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二、招聘條件

基本要求:

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1.年齡30周歲以下。

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2.初始碩士研究生及以上學(xué)歷。(國(guó)外同等學(xué)歷須取得教育部認(rèn)證)

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3.中國(guó)***黨員。

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4.具備中級(jí)及以上職稱(chēng)或相應(yīng)的職(執(zhí))業(yè)資格。

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崗位任職要求:

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政研處崗位:

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1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)方針政策,政治素質(zhì)高,保密意識(shí)強(qiáng)。

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2.具有良好的職業(yè)道德和個(gè)人操守,愛(ài)崗敬業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)正派、清正廉潔。

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3.具備3年及以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn)。

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文書(shū)檔案處(保密處)崗位:

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1.熟悉了解公文管理相關(guān)法規(guī)和制度要求,具備文書(shū)檔案(保密)管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。

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2.具備較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有獨(dú)立完成相關(guān)重大文字材料經(jīng)歷。

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3.對(duì)人工智能等新技術(shù)有較為深入的了解,具備較強(qiáng)的信息化系統(tǒng)策劃能力。

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4.政治素養(yǎng)高,工作原則性和法律合規(guī)意識(shí)強(qiáng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。

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5.具備3年及以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn)。

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三、招聘程序

(一)報(bào)名

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面向公司內(nèi)外部招聘,符合條件人員均可自主報(bào)名。

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(二)資格審查

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公司人力資源部對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

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(三)綜合測(cè)試及面試

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資格審查通過(guò)人員名單確定后,公司組織開(kāi)展能力和素質(zhì)測(cè)試、面試。根據(jù)綜合測(cè)試和面試結(jié)果,確定擬錄用人選。

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(四)背景調(diào)查

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根據(jù)擬錄用人選名單,通過(guò)外部機(jī)構(gòu)對(duì)相關(guān)人選按規(guī)定進(jìn)行背景調(diào)查。

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(五)公示錄用

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對(duì)確定的擬錄用人選進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日。公示結(jié)束后,對(duì)無(wú)異議人選辦理任職手續(xù),公示結(jié)果影響錄用的,按有關(guān)規(guī)定取消錄用。

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四、錄用方式及待遇

1.辦理調(diào)動(dòng)或錄用手續(xù),簽訂新勞動(dòng)合同。

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2.薪酬待遇按中國(guó)葛洲壩集團(tuán)股份有限公司薪酬管理制度執(zhí)行,享受?chē)?guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇。

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五、報(bào)名方式及時(shí)間

此次招聘統(tǒng)一實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,應(yīng)聘者請(qǐng)登錄中國(guó)葛洲壩集團(tuán)股份有限公司網(wǎng)站(網(wǎng)址www.cggc.ceec.net.cn)下載并按下述要求填寫(xiě)、提交報(bào)名資料:

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1.按要求填寫(xiě)《公開(kāi)招聘申報(bào)表》(附件1)和《應(yīng)聘者基本信息表》(附件2),并粘貼本人1寸近期免冠彩色電子照片。

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2.提交以下證件電子版(照片或掃描件均可,文字及圖片要求清晰可辨),包括但不限于:身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)證、執(zhí)/職業(yè)資格證、現(xiàn)任職務(wù)任職文件、榮譽(yù)證書(shū)等。

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3.以上資料均為電子版,必須整理為一個(gè)壓縮文件(文件命名規(guī)則:崗位名稱(chēng)-姓名),發(fā)送至郵箱:hthr20170828@163.com。

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4.本次招聘不接收其它格式填寫(xiě)的簡(jiǎn)歷。

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5.報(bào)名截止時(shí)間:2025年3月10日。

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六、注意事項(xiàng)

1.請(qǐng)應(yīng)聘者對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消錄用資格、解除勞動(dòng)合同(或聘用協(xié)議)。

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2.請(qǐng)確保提供的聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通,以便能及時(shí)聯(lián)系。

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3.公司承諾對(duì)應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。

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聯(lián)系人:劉先生

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聯(lián)系電話(huà):13164644099

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原標(biāo)題:中國(guó)能建葛洲壩集團(tuán)辦公室公開(kāi)招聘公告
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本文【中國(guó)能建葛洲壩集團(tuán)辦公室公開(kāi)招聘公告】由作者公考小靈通提供。該文觀(guān)點(diǎn)僅代表作者本人,培訓(xùn)啦系信息發(fā)布平臺(tái),僅提供信息存儲(chǔ)空間服務(wù),若存在侵權(quán)問(wèn)題,請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系管理員或作者進(jìn)行刪除。
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